Le Collectif National des Jeunes Urbanistes (CNJU) a transmis au Gouvernement son Livre Blanc pour organiser la profession d\u2019urbaniste en France. Adopt\u00e9 par son conseil d\u2019administration en janvier 2013, ce document formule 9 propositions visant \u00e0\u00a0:<\/p>\n
Ces trois leviers majeurs n\u00e9cessitent des coop\u00e9rations renforc\u00e9es entre les formateurs des Instituts d\u2019urbanisme de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur, l\u2019Office Professionnel de Qualification des Urbanistes (OPQU) et les collectivit\u00e9s territoriales comp\u00e9tentes en urbanisme (communes et intercommunalit\u00e9s).<\/p>\n
En contact avec les cabinets de Mmes C\u00e9cile Duflot, Marylise Lebranchu et Genevi\u00e8ve Fioraso, ministres respectivement charg\u00e9es de l\u2019urbanisme, de la fonction publique et de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur, le CNJU d\u00e9fend en particulier le principe d\u2019une accr\u00e9ditation professionnelle des dipl\u00f4mes en urbanisme et am\u00e9nagement du territoire<\/b> \u00e0 partir des crit\u00e8res d\u00e9velopp\u00e9s dans son projet de \u00ab\u00a0Label Dipl\u00f4me d\u2019urbaniste\u00a0\u00bb<\/b>. D\u00e9j\u00e0 en vigueur dans plusieurs Etats de l\u2019UE (Allemagne, Royaume-Uni), cette d\u00e9marche d\u2019accr\u00e9ditation des dipl\u00f4mes s\u2019inscrit dans le cadre d\u2019une reconnaissance mutuelle des qualifications professionnelles des urbanistes \u00e0 l\u2019\u00e9chelle europ\u00e9enne, processus mis \u00e0 l\u2019agenda du Conseil Europ\u00e9en des Urbanistes (ECTP-CEU)*<\/b>. Le CNJU appelle de ses v\u0153ux la mise en place rapide de cette d\u00e9marche en France afin que les milliers d\u2019urbanistes professionnels dipl\u00f4m\u00e9s d\u2019une formation sup\u00e9rieure en urbanisme puissent voir leurs comp\u00e9tences pleinement reconnues en Europe.<\/b><\/p>\n
Associ\u00e9 \u00e0 la concertation organis\u00e9e sur le projet de loi Urbanisme-Logement port\u00e9 par Mme C\u00e9cile Duflot, Ministre de l’Egalit\u00e9 des territoires et du logement, le CNJU a eu l\u2019occasion de plaider pour une gestion territoriale des ressources humaines au sein du secteur public local <\/b>dans le domaine de l\u2019urbanisme. <\/b>Au-del\u00e0 du probl\u00e8me, non r\u00e9solu \u00e0 ce stade, de l\u2019acc\u00e8s des urbanistes dipl\u00f4m\u00e9s au concours d\u2019ing\u00e9nieur territorial, cette r\u00e9flexion devra int\u00e9grer la validation des acquis de l\u2019exp\u00e9rience et la formation continue. <\/b>Plus de 7000 urbanistes exercent aujourd\u2019hui au sein des collectivit\u00e9s locales et des agences d\u2019urbanisme parapubliques\u00a0: la reconnaissance, la mobilisation et la mise en r\u00e9seau de ces comp\u00e9tences professionnelles seront demain indispensables pour la d\u00e9finition et la mise en \u0153uvre des politiques locales de l\u2019urbanisme. \u00c0 la veille d\u2019une nouvelle \u00e9tape de d\u00e9centralisation et de r\u00e9forme de l\u2019action publique, l\u2019enjeu est de taille.<\/p>\n
Retrouvez le Livre Blanc et ses 9 propositions sur le site Internet du CNJU \u00e0 l\u2019adresse suivante<\/b>\u00a0:<\/p>\nhttp:\/\/www.jeunes-urbanistes.fr\/wp-content\/uploads\/2013\/03\/LIVRE-BLANC_VERSION_FINALE.pdf<\/a><\/h2>\n